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Rencontre « Femmes & Carrières Scientifiques » : Inspirer, Encourager, Évoluer

Le 07 mars, à l’occasion de la Journée internationale des droits des femmes, l’université de Caen Normandie a accueilli une table ronde inspirante autour de la thématique « Femmes & Carrières Scientifiques ». Étudiantes, enseignantes, chercheuses et professionnelles ont partagé leurs expériences, leurs parcours et les défis auxquels elles font face pour faire évoluer la place des femmes dans les métiers scientifiques.

Pourquoi choisir une carrière scientifique ?

Sciences des matériaux, santé publique, pharmacie, informatique, biologie, mathématiques…

Plusieurs disciplines scientifiques étaient représentées lors de la rencontre. Veronika Ertl, Marie Dallocchio, Pauline Pouchin, Johanna Giovannini, Morgane Joly et Margot Colin ont évoqué leurs parcours de formation et leurs missions au quotidien, mais aussi les obstacles qui persistent pour les femmes dans ces secteurs.

Ces témoignages ont mis en lumière les facteurs déterminants qui encouragent les jeunes filles à se lancer dans les sciences, tels que les stages, les travaux pratiques et les échanges avec des enseignantes ou des doctorantes, ainsi que l’influence de l’entourage dans le choix de leurs études ou leur métier. La découverte et l’affirmation d’une vocation scientifique s’illustre aussi par la volonté donner du sens à sa carrière, de briser les stéréotypes et d’augmenter la représentation féminine dans des domaines encore largement masculins.

Des solutions concrètes pour un avenir plus inclusif

Malgré les avancées, certaines barrières persistent, comme le poids des préjugés familiaux, le manque de représentation, une remise en question des compétences selon le genre ou encore des biais inconscients.

Face à ces constats, plusieurs actions ont été proposées au cours de la table ronde pour encourager et soutenir les femmes dans ces parcours, comme créer un annuaire de contacts féminins dans les domaines scientifiques pour faciliter le réseau et l’accompagnement, multiplier les actions de sensibilisation (conférences, tables rondes, événements dédiés), mettre en place un dispositif de mentorat pour accompagner les étudiantes et jeunes professionnelles, et valoriser davantage les parcours de femmes scientifiques par des témoignages et des portraits inspirants.

Des conseils pour les futures scientifiques

Bien que cette rencontre ait souligné certains défis, elle a également révélé les nombreuses opportunités qui s’offrent aux femmes dans les carrières scientifiques. Les intervenantes ont souligné que la diversité est aujourd’hui une force qui accroît l’innovation et la créativité dans les sciences. Dans le domaine de la recherche, les barrières tombent grâce aux collaborations internationales et interdisciplinaires, créant ainsi un environnement d’évolution plus ouvert.

Il est alors essentiel de montrer l’exemple aux jeunes filles, en leur prouvant que tout est possible. Encourager, accompagner et valoriser les talents féminins, c’est assurer un avenir scientifique plus diversifié et innovant !